免费在355信息网注册商铺,发布您的产品! | 返回主站|会员中心|保存桌面|手机浏览
普通会员

广州骏伯人力资源有限公司珠海分公司

主营:社保代缴,公积金代缴,五险一金代买,工资代发,劳务派遣

新闻中心
产品分类
  • 暂无分类
联系方式
  • 联系人:欧小姐
  • 电话:13431007953
  • 手机:13431007953
站内搜索
 
友情链接
上一产品 外地人如何买海口社保?海口社保公积金代理 下一产品
点击图片查看原图

外地人如何买海口社保?海口社保公积金代理

社保代缴:40

单价:40.00元/1

最小起订量:1 1

供货总量:10000 1

联系电话:13431007953

手机号码:13431007953

信息时效:长期有效

更新时间:2021-02-03 15:37

浏览次数:124

关键词:代理海口社保,海口五险一金代缴,海口人力资源公司,海口工资代发,海口劳务派遣公司,咨询热线:13431007953WX同号),QQ:852001335

小王是餐饮公司的厨师,从2019年开始小王可以享受每年5天带薪年休假。

2020年2月3日,当地市政府要求全市所有非涉及疫情防控企业延迟复工复产至2月17日。公司即通知小王延迟复工,并要求小王在2月3日至14日期间休完2019、2020年度的带薪年休假。小王不同意公司的安排,但公司仍然要求小王服从安排并支付了小王2月3日至14日期间工资。

3月9日,餐饮公司复工复产后,因小王连续多天旷工,公司与其解除劳动合同。小王认为公司未征得本人同意就强行安排年休假不合法,该期间工资应当视为停工停产期间工资,并要求另外支付2019、2020年度未休年休假工资报酬,被公司拒绝。小王于是提出来劳动仲裁。

请问,餐饮公司的做法是合法的吗?

骏伯人力集团成立于2003年,17HR外包经验,国内60家分公司,300多个操作网点、直属分公司覆盖全广东21地市以及北上广深!国内人力资源诚信服务示范机构,优质的服务树立了良好的品牌信誉。

1、全国社保、公积金代缴        2、代发工资、代发劳务报酬

3、劳务派遣、代签劳动合同      4、代买单工伤

咨询热线:13431007953(欧女士)微信同号

办公QQ852001335

关键词:代缴海口社保公积金,海口工资代发,海口劳务派遣公司,,海口人力资源公司,海口社保代理公司

    小贴士:本页信息由用户及第三方发布,真实性、合法性由发布人负责,请仔细甄别。

    友情提醒:为规避购买风险,建议您在购买相关产品前务必确认供应商资质以及产品质量!

广州骏伯人力资源有限公司珠海分公司还供应以下产品:
更多同类产品供应:
最新产品供应: